Burime Njerezore (HR)Tiranë6 ditë më parëFull Time
Rreth pozicionit
ECFA Sh.a është Institucion Financiar Mikrokredie që operon në treg duke u ofruar individëve kredi konsumatore pa kolateral, përmes një shërbimi të shpejtë dhe një procedure huamarrjeje të përshtatshme, duke ruajtur sigurinë dhe lehtësinë për klientët.
Ekipi përfshin profesionistë të financës, IT-së dhe shërbimit ndaj klientit me ekspertizë në fushat e tyre. Institucioni kërkon profesionistë për rolin e Specialist i Protokollit dhe Recepsionit.
Qëllimi i rolit
Departamenti i Administratës dhe Burimeve Njerëzore synon të zbatojë me rigorozitet procedurat e menaxhimit të Burimeve Njerëzore, në përputhje me Kodin e Punës së Republikës së Shqipërisë dhe aktet përkatëse nënligjore, duke siguruar transparencë në përzgjedhjen e stafit.
Ky rol ndihmon në administrimin efikas të kapaciteteve njerëzore sipas politikave të institucionit, në ngritjen e standardeve të kompanisë dhe në respektimin e detyrimeve të punëdhënësit sipas kontratave të punës. Gjithashtu, kontribuon në administrimin e përgjithshëm të institucionit, ruajtjen e aseteve dhe përmbushjen e nevojave të përditshme të institucionit dhe degëve vartëse.
Përgjegjësitë
Regjistron shkresat zyrtare hyrëse dhe dalëse, duke respektuar afatet përkatëse.
Hedh dhe përditëson informacionin në regjistrin elektronik të protokollit të Kredo.al.
Zbaton përgjegjësitë që burojnë nga kuadri ligjor dhe udhëzimet e Drejtorit të Administratës dhe Burimeve Njerëzore.
Kujdeset për mirëmbajtjen e recepsionit dhe koordinon postën për të gjithë sektorët.
Bashkëpunon me specialistët e sektorëve të tjerë në drejtoritë e Kredo Finance, në përputhje me kontratën e punës, rregulloren e brendshme dhe përshkrimin e rolit.
Ndihmon në hartimin e planit të punës për Drejtorin e Administratës dhe Burimeve Njerëzore.
Raporton periodikisht, sipas intervaleve të planifikuara, për detyrat dhe objektivat e përmbushura.
Kryen detyrat në pajtim të plotë me kuadrin ligjor dhe rregulloren e brendshme të institucionit.
Administron procesin e inventarizimit të dokumentacionit, përfshirë mandat pagesa dhe dokumentacion kredie.
Mirëmban dhe administron procesin e Petty Cash.
Administron dhe mirëmban procesin e furnizimit me naftë.
Kërkesat
Profili i kërkuar:
Kërkohet arsim i lartë; përparësi kanë kandidatët nga Fakulteti i Ekonomisë ose Shkencat Sociale.
Njohuri për sektorin bankar dhe/ose mikrofinanciar.
Eksperiencë prej 1–3 vite në sektorin bankar/mikrofinanciar.
Aftësi të shkëlqyera në organizimin e kohës dhe komunikim.
Gatishmëri për punë nën presion dhe brenda afateve të caktuara.
Vëmendje e lartë ndaj hollësive.
Kompetencat kryesore:
Integritet dhe besueshmëri.
Aftësi për të vendosur prioritetet.
Fokus në zgjidhjen e problemeve.
Aftësi për planifikim.
Orientim ndaj rezultateve.
Çfarë ofrohet
Për çdo pozicion, ECFA sh.a ofron përfitime shtesë krahas pagës.
Për nivelin e Specialistit ofrohet Paga + Bonus + Paketa e Sigurimit Shendetesor Privat.
Mundësohen trajnime për zhvillimin e aftësive profesionale dhe ndërpersonale.
Organizohen aktivitete kulturore, sportive dhe argëtuese të ndryshme.
Rreth pozicionit
ECFA Sh.a është Institucion Financiar Mikrokredie që operon në treg duke u ofruar individëve kredi konsumatore pa kolateral, përmes një shërbimi të shpejtë dhe një procedure huamarrjeje të përshtatshme, duke ruajtur sigurinë dhe lehtësinë për klientët.
Ekipi përfshin profesionistë të financës, IT-së dhe shërbimit ndaj klientit me ekspertizë në fushat e tyre. Institucioni kërkon profesionistë për rolin e Specialist i Protokollit dhe Recepsionit.
Qëllimi i rolit
Departamenti i Administratës dhe Burimeve Njerëzore synon të zbatojë me rigorozitet procedurat e menaxhimit të Burimeve Njerëzore, në përputhje me Kodin e Punës së Republikës së Shqipërisë dhe aktet përkatëse nënligjore, duke siguruar transparencë në përzgjedhjen e stafit.
Ky rol ndihmon në administrimin efikas të kapaciteteve njerëzore sipas politikave të institucionit, në ngritjen e standardeve të kompanisë dhe në respektimin e detyrimeve të punëdhënësit sipas kontratave të punës. Gjithashtu, kontribuon në administrimin e përgjithshëm të institucionit, ruajtjen e aseteve dhe përmbushjen e nevojave të përditshme të institucionit dhe degëve vartëse.
Përgjegjësitë
Regjistron shkresat zyrtare hyrëse dhe dalëse, duke respektuar afatet përkatëse.
Hedh dhe përditëson informacionin në regjistrin elektronik të protokollit të Kredo.al.
Zbaton përgjegjësitë që burojnë nga kuadri ligjor dhe udhëzimet e Drejtorit të Administratës dhe Burimeve Njerëzore.
Kujdeset për mirëmbajtjen e recepsionit dhe koordinon postën për të gjithë sektorët.
Bashkëpunon me specialistët e sektorëve të tjerë në drejtoritë e Kredo Finance, në përputhje me kontratën e punës, rregulloren e brendshme dhe përshkrimin e rolit.
Ndihmon në hartimin e planit të punës për Drejtorin e Administratës dhe Burimeve Njerëzore.
Raporton periodikisht, sipas intervaleve të planifikuara, për detyrat dhe objektivat e përmbushura.
Kryen detyrat në pajtim të plotë me kuadrin ligjor dhe rregulloren e brendshme të institucionit.
Administron procesin e inventarizimit të dokumentacionit, përfshirë mandat pagesa dhe dokumentacion kredie.
Mirëmban dhe administron procesin e Petty Cash.
Administron dhe mirëmban procesin e furnizimit me naftë.
Kërkesat
Profili i kërkuar:
Kërkohet arsim i lartë; përparësi kanë kandidatët nga Fakulteti i Ekonomisë ose Shkencat Sociale.
Njohuri për sektorin bankar dhe/ose mikrofinanciar.
Eksperiencë prej 1–3 vite në sektorin bankar/mikrofinanciar.
Aftësi të shkëlqyera në organizimin e kohës dhe komunikim.
Gatishmëri për punë nën presion dhe brenda afateve të caktuara.
Vëmendje e lartë ndaj hollësive.
Kompetencat kryesore:
Integritet dhe besueshmëri.
Aftësi për të vendosur prioritetet.
Fokus në zgjidhjen e problemeve.
Aftësi për planifikim.
Orientim ndaj rezultateve.
Çfarë ofrohet
Për çdo pozicion, ECFA sh.a ofron përfitime shtesë krahas pagës.
Për nivelin e Specialistit ofrohet Paga + Bonus + Paketa e Sigurimit Shendetesor Privat.
Mundësohen trajnime për zhvillimin e aftësive profesionale dhe ndërpersonale.
Organizohen aktivitete kulturore, sportive dhe argëtuese të ndryshme.
