Komuna Prishtinë shpall konkurs për pozitën Zyrtar i Lartë i Prokurimit
Sektori i Prokurimit në Komunën e Prishtinës të pret si Zyrtar i Lartë i Prokurimit, në një rol ku saktësia dhe njohja e legjislacionit përcaktojnë cilësinë e çdo procedure. Do të sigurosh që të gjitha kërkesat për prokurim janë në pajtim me legjislacionin dhe rregullat e prokurimit publik.
Puna përfshin përgatitjen e kontratave, formave dhe procedurave standarde sipas metodës së prokurimit, si dhe sigurimin që ftesat për oferta dërgohen me kohë. Do të udhëheqësh grupe punuese në fushën profesionale dhe do të ndihmosh stafin tjetër të institucionit në realizimin e detyrave.
Emërimi është me afat të pacaktuar në kryeqytet, me një pozitë të lirë. Është një rol me përgjegjësi të qartë për dikë me përvojë profesionale dhe njohuri të forta analitike.
Aktivitetet
Harton planet e punës në pajtim me mbikëqyrësin për zbatimin e detyrave të përcaktuara në bazë të objektivave të njësisë dhe jep rekomandime lidhur me realizimin e objektivave të njësisë
Udhëheq grupet punuese në fushën profesionale specifike kur kërkohet dhe kryen detyra të specializuara në fushën specifike, si dhe ndihmon stafin tjetër të institucionit në realizimin e detyrave dhe përgjegjësive të tyre
Në bashkëpunim me mbikëqyrësin analizon dhe vlerëson realizimin e objektivave dhe planit të punës të njësisë dhe harton raporte mbi progresin e arritur dhe rekomandon përmirësime nëse kërkohet
Siguron që të gjitha kërkesat për prokurim janë në pajtim me legjislacionin dhe rregullat e prokurimit publik
Përgatit kontrata dhe siguron që metodat e prokurimit dhe teknikat janë të kuptueshme dhe zbatohen nga ana e zyrtarëve tjerë të prokurimit
Përgatit forma dhe procedura standarde, varësisht nga metoda e prokurimit dhe siguron që ftesat për oferta për tenderë dhe dërgimi i tyre është bërë me kohë
Siguron mbajtjen e të dhënave detale për të gjithë ofertuesit pjesëmarrës, për veprimet dhe vendimet e marra, si dhe nënshkrimi i komenteve nga secili anëtar
Kryen edhe punë tjera në pajtim me qëllimin e vendit të punës të cilat mund të kërkohen kohë pas kohe nga mbikëqyrësi
Shënime shtesë
Institucioni: Komuna Prishtinë – Sektori i Prokurimit / Kryeqyteti Prishtina
Grupi: Grupi i prokurimit publik
Klasa e pozitës: Profesional 1 | Paga/Koeficienti: GJ25-6.70
Nr. i kërkuar: 1 pozitë
Nr. i referencës: RN00020671
Kohëzgjatja e emërimit: Emërim me afat të pacaktuar
Data e njoftimit: 03.11.2026 | Afati për aplikim: 04.11.2026 – 03.12.2026
Arsimimi i kërkuar: Diplomë/a e arsimit të lartë më së paku 3 vite të studimeve. Diplomë e nivelit të pestë të Kornizës Kombëtare të Kualifikimeve (KKK) për profesione deficitare (TIK) Kualifikime të posaçme formale: Fakulteti Ekonomi (pavarësisht nga specializimi), Juridik apo Administratë Publike Përvoja e punës: Së paku dy (2) vite përvojë pune profesionale
Kriteret e përgjithshme (sipas nenit 9 të LZP-së):
Të jetë shtetas i Republikës së Kosovës
Të ketë zotësi të plotë për veprim, sipas legjislacionit në fuqi
Të zotërojë të paktën njërën nga gjuhët zyrtare, në pajtim me Ligjin për Gjuhët
Të jetë e/i aftë për të kryer detyrën përkatëse
Të mos jetë e/i dënuar për kryerjen e një vepre penale me dashje
Të mos ketë në fuqi masë disiplinore për shkelje të rëndë në institucion publik
Të ketë arsimin, përvojën e punës profesionale dhe/apo aftësitë e kërkuara për pozitën, kategorinë, klasën apo grupin përkatës
Të kalojë me sukses procedurat e pranimit të përcaktuara në këtë ligj
Njohuritë dhe aftësitë e kërkuara:
Njohuri të thellë dhe të specializuara në fushën profesionale specifike
Nivel të lartë të njohurive profesionale ose teknike të fushës përkatëse dhe të kuptuarit e fushave që ndërlidhen me detyrat dhe përgjegjësitë
Njohuri të gjera të fushës dhe të metodave kërkimore, që ndihmojnë në përgatitjen e raporteve bazike ose analitike
Aftësi të arsyetimit logjik dhe analizës
Aftësi për të bërë gjykime profesionale të pavarura dhe për të ushtruar diskrecion mbi çështjet dhe për të dhënë një kontribut të rëndësishëm në zhvillimin dhe zbatimin e politikave
Shkathtësi hulumtuese, analitike, vlerësuese dhe formulim të rekomandimeve dhe këshillave profesionale
Aftësi komunikimi dhe ndikim personal, përfshirë aftësi për të përfaqësuar
Shkathtësi kompjuterike në aplikacione të programeve (Word, Excel, PowerPoint, Access)
Dokumentet që duhet të dorëzohen:
Kopjen e letërnjoftimit/pasaportës/certifikatës së shtetësisë së Republikës së Kosovës
Kopjen e diplomës të kërkuar me konkurs të lëshuar nga institucionet arsimore të Republikës së Kosovës (diplomat e huaja kërkojnë nostrifikim)
Kopjet e dëshmisë së punësimit (vërtetim/kontratë) të lëshuar nga institucioni përkatës i punësimit
Dëshmitë e trajnimeve profesionale të ndjekura apo të realizuara në cilësinë e trajnuesit
Kopjet e dokumenteve tjera që provojnë plotësimin e kushteve për aplikim
Dëshmitë që kërkohen në fazën e verifikimit para emërimit:
Certifikatë mbi dënimet penale (jo më e vjetër se 6 muaj)
Dëshmi se kandidati është i aftë në pikëpamje shëndetësore
Dëshmi përkatëse se kandidati ka zotësi të plotë për të vepruar
Dëshmi që nuk ka në fuqi masë disiplinore për shkelje të rëndë në institucion publik (për kandidatët e punësuar ose që kanë qenë të punësuar në institucione publike)
Komuna Prishtinë shpall konkurs për pozitën Zyrtar i Lartë i Prokurimit
Sektori i Prokurimit në Komunën e Prishtinës të pret si Zyrtar i Lartë i Prokurimit, në një rol ku saktësia dhe njohja e legjislacionit përcaktojnë cilësinë e çdo procedure. Do të sigurosh që të gjitha kërkesat për prokurim janë në pajtim me legjislacionin dhe rregullat e prokurimit publik.
Puna përfshin përgatitjen e kontratave, formave dhe procedurave standarde sipas metodës së prokurimit, si dhe sigurimin që ftesat për oferta dërgohen me kohë. Do të udhëheqësh grupe punuese në fushën profesionale dhe do të ndihmosh stafin tjetër të institucionit në realizimin e detyrave.
Emërimi është me afat të pacaktuar në kryeqytet, me një pozitë të lirë. Është një rol me përgjegjësi të qartë për dikë me përvojë profesionale dhe njohuri të forta analitike.
Aktivitetet
Harton planet e punës në pajtim me mbikëqyrësin për zbatimin e detyrave të përcaktuara në bazë të objektivave të njësisë dhe jep rekomandime lidhur me realizimin e objektivave të njësisë
Udhëheq grupet punuese në fushën profesionale specifike kur kërkohet dhe kryen detyra të specializuara në fushën specifike, si dhe ndihmon stafin tjetër të institucionit në realizimin e detyrave dhe përgjegjësive të tyre
Në bashkëpunim me mbikëqyrësin analizon dhe vlerëson realizimin e objektivave dhe planit të punës të njësisë dhe harton raporte mbi progresin e arritur dhe rekomandon përmirësime nëse kërkohet
Siguron që të gjitha kërkesat për prokurim janë në pajtim me legjislacionin dhe rregullat e prokurimit publik
Përgatit kontrata dhe siguron që metodat e prokurimit dhe teknikat janë të kuptueshme dhe zbatohen nga ana e zyrtarëve tjerë të prokurimit
Përgatit forma dhe procedura standarde, varësisht nga metoda e prokurimit dhe siguron që ftesat për oferta për tenderë dhe dërgimi i tyre është bërë me kohë
Siguron mbajtjen e të dhënave detale për të gjithë ofertuesit pjesëmarrës, për veprimet dhe vendimet e marra, si dhe nënshkrimi i komenteve nga secili anëtar
Kryen edhe punë tjera në pajtim me qëllimin e vendit të punës të cilat mund të kërkohen kohë pas kohe nga mbikëqyrësi
Shënime shtesë
Institucioni: Komuna Prishtinë – Sektori i Prokurimit / Kryeqyteti Prishtina
Grupi: Grupi i prokurimit publik
Klasa e pozitës: Profesional 1 | Paga/Koeficienti: GJ25-6.70
Nr. i kërkuar: 1 pozitë
Nr. i referencës: RN00020671
Kohëzgjatja e emërimit: Emërim me afat të pacaktuar
Data e njoftimit: 03.11.2026 | Afati për aplikim: 04.11.2026 – 03.12.2026
Arsimimi i kërkuar: Diplomë/a e arsimit të lartë më së paku 3 vite të studimeve. Diplomë e nivelit të pestë të Kornizës Kombëtare të Kualifikimeve (KKK) për profesione deficitare (TIK) Kualifikime të posaçme formale: Fakulteti Ekonomi (pavarësisht nga specializimi), Juridik apo Administratë Publike Përvoja e punës: Së paku dy (2) vite përvojë pune profesionale
Kriteret e përgjithshme (sipas nenit 9 të LZP-së):
Të jetë shtetas i Republikës së Kosovës
Të ketë zotësi të plotë për veprim, sipas legjislacionit në fuqi
Të zotërojë të paktën njërën nga gjuhët zyrtare, në pajtim me Ligjin për Gjuhët
Të jetë e/i aftë për të kryer detyrën përkatëse
Të mos jetë e/i dënuar për kryerjen e një vepre penale me dashje
Të mos ketë në fuqi masë disiplinore për shkelje të rëndë në institucion publik
Të ketë arsimin, përvojën e punës profesionale dhe/apo aftësitë e kërkuara për pozitën, kategorinë, klasën apo grupin përkatës
Të kalojë me sukses procedurat e pranimit të përcaktuara në këtë ligj
Njohuritë dhe aftësitë e kërkuara:
Njohuri të thellë dhe të specializuara në fushën profesionale specifike
Nivel të lartë të njohurive profesionale ose teknike të fushës përkatëse dhe të kuptuarit e fushave që ndërlidhen me detyrat dhe përgjegjësitë
Njohuri të gjera të fushës dhe të metodave kërkimore, që ndihmojnë në përgatitjen e raporteve bazike ose analitike
Aftësi të arsyetimit logjik dhe analizës
Aftësi për të bërë gjykime profesionale të pavarura dhe për të ushtruar diskrecion mbi çështjet dhe për të dhënë një kontribut të rëndësishëm në zhvillimin dhe zbatimin e politikave
Shkathtësi hulumtuese, analitike, vlerësuese dhe formulim të rekomandimeve dhe këshillave profesionale
Aftësi komunikimi dhe ndikim personal, përfshirë aftësi për të përfaqësuar
Shkathtësi kompjuterike në aplikacione të programeve (Word, Excel, PowerPoint, Access)
Dokumentet që duhet të dorëzohen:
Kopjen e letërnjoftimit/pasaportës/certifikatës së shtetësisë së Republikës së Kosovës
Kopjen e diplomës të kërkuar me konkurs të lëshuar nga institucionet arsimore të Republikës së Kosovës (diplomat e huaja kërkojnë nostrifikim)
Kopjet e dëshmisë së punësimit (vërtetim/kontratë) të lëshuar nga institucioni përkatës i punësimit
Dëshmitë e trajnimeve profesionale të ndjekura apo të realizuara në cilësinë e trajnuesit
Kopjet e dokumenteve tjera që provojnë plotësimin e kushteve për aplikim
Dëshmitë që kërkohen në fazën e verifikimit para emërimit:
Certifikatë mbi dënimet penale (jo më e vjetër se 6 muaj)
Dëshmi se kandidati është i aftë në pikëpamje shëndetësore
Dëshmi përkatëse se kandidati ka zotësi të plotë për të vepruar
Dëshmi që nuk ka në fuqi masë disiplinore për shkelje të rëndë në institucion publik (për kandidatët e punësuar ose që kanë qenë të punësuar në institucione publike)
