
Menaxherja e Prodhimit udhëheq dhe sinkronizon të gjithë procesin prodhues në fabrikën MATILPRO shpk, duke mbuluar njëkohësisht të katër linjat e prodhimit. Kjo pozitë siguron përmbushjen e objektivave sipas planeve të vendosura, standardeve të cilësisë dhe afateve të rëna dakord me klientët, duke përdorur në mënyrë sa më efikase burimet njerëzore, materiale dhe teknike.
Planifikimi dhe Organizimi i Prodhimit
Organizon punën ditore, javore dhe mujore për të katër linjat e prodhimit, duke u mbështetur te porositë aktive dhe prioritetet tregtare.
Bashkërendon punën me Account Manager-in lidhur me kërkesat e veçanta të klientëve dhe afatet e dorëzimit.
Ndan kapacitetet prodhuese mes linjave në mënyrë optimale, sipas vëllimit dhe urgjencës së porosive.
Kujdeset që rrjedha e punës mes linjave të ndërvarura të ndjekë një rend logjik.
Përgatit planin e prodhimit dhe monitoron zbatimin e tij në kohë reale.
Mbikëqyrja e Linjave të Prodhimit
Ndjek vazhdimisht ecurinë e linjave të prodhimit për të garantuar funksionim të harmonizuar dhe efikas.
Siguron zbatimin e skedave teknike për kategoritë e ndryshme të produkteve në të gjitha linjat.
Zbulon dhe adreson pengesat dhe problemet operative që ndikojnë në procesin e prodhimit.
Garanton realizimin e normave dhe objektivave të prodhimit në secilën linjë sipas planifikimit.
Koordinon varësitë operacionale mes linjave, si furnizimi i linjës së qepjes nga prestaria, për të ruajtur vijimësinë pa ndërprerje.
Menaxhimi i Cilësisë
Punon ngushtë me sektorin e Kontrollit të Cilësisë për zbatimin korrekt të standardeve.
Jep miratimin ose refuzimin për seritë e prodhimit mbi bazën e rezultateve të kontrollit të cilësisë.
Analizon shkaqet kryesore të defekteve dhe vendos masa korrigjuese e parandaluese.
Siguron që cilësia të jetë e njëtrajtshme mes linjave të ndryshme për produkte të ngjashme.
Koordinimi me Magazinën
Kontrollon nëse lënda e parë është e disponueshme për të gjitha linjat përpara nisjes së planit të prodhimit.
Bashkërendon prioritetet e furnizimit me lëndë të parë sipas urgjencës së porosive aktive.
Monitoron konsumin e materialeve në raport me normat e përcaktuara dhe raporton çdo devijim.
Menaxhon lëvizjen e produkteve gjysmë të gatshme ndërmjet linjave.
Menaxhimi i Mirëmbajtjes
Përgatit dhe koordinon mirëmbajtjen parandaluese të makinerive në të gjitha linjat.
Vendos përparësitë për ndërhyrjet e mirëmbajtjes duke ulur sa më shumë ndikimin në prodhim.
Mban nën vëzhgim historikun e defekteve për çdo linjë dhe sugjeron investime për rinovim ose zëvendësim pajisjesh.
Bashkëpunon me ekipin e mirëmbajtjes për zgjidhjen e shpejtë të defekteve urgjente.
Menaxhimi i Ekipit
Drejton, strukturon dhe motivon të gjithë stafin e prodhimit të fabrikës.
Vlerëson performancën individuale të punonjësve dhe identifikon nevojat për trajnim.
Organizon briefinget e përditshme me ekipet e linjave përpara nisjes së turnit.
Siguron disiplinë, etikë pune dhe një klimë të shëndetshme ndërpersonale.
I propozon Drejtorit të Përgjithshëm nevojat për rekrutim ose ristrukturim.
Siguria në Punë (HSE)
Garanton zbatimin strikt të rregullave të sigurisë dhe shëndetit në punë në të gjithë fabrikën.
Kryen kontrolle të rregullta për sigurinë.
Siguron që i gjithë stafi të përdorë siç duhet pajisjet mbrojtëse individuale (PPE).
Raporton dhe heton çdo aksident apo incident, duke ndërmarrë masa parandaluese.
Raportimi tek Drejtori i Përgjithshëm
Harton raportin ditor të prodhimit për të gjitha linjat, duke përfshirë sasinë e prodhuar, defektet dhe kohën e humbur.
Paraqet raporte periodike për performancën e ekipeve dhe gjendjen e pajisjeve.
Sugjeron masa për rritjen e efikasitetit të proceseve, produktivitetit dhe cilësisë.
Arsimi & Përvoja
Aftësitë Teknike
Aftësitë e Buta (Soft Skills)
Kërkohet lidership i fortë dhe aftësi për të drejtuar ekipe të mëdha dhe heterogjene.
Duhet të kombinojë mendimin strategjik me atë operacional.
Kërkohet vendimmarrje e shpejtë dhe efikase në situata me presion.
Duhet komunikim i qartë në të gjitha nivelet hierarkike.
Nevojitet nivel i lartë organizimi dhe aftësi për të menaxhuar disa prioritete njëkohësisht.
Ambient profesional pune
Mundësi për zhvillim dhe avancim në karrierë
Trajnim dhe mbështetje të vazhdueshme
Pagë konkurruese