Pozicioni: Shef i Financës (Chief Financial Officer)
Raporton te: Bordi Drejtues / Drejtori Ekzekutiv (CEO)

Përshkrimi i shkurtër i pozicionit:

Shefi i Financës është përgjegjës për drejtimin dhe mbikëqyrjen e funksioneve financiare të kompanisë, drejtimin e stafit të ekonomistëve, përgatitjen e analizave të thelluara mbi kostot dhe përfitimet, si dhe dhënien e rekomandimeve strategjike që ndihmojnë bordin drejtues në vendimmarrje afatgjatë dhe të qëndrueshme.

Detyrat Kryesore:

Të hartojë, zbatojë dhe përditësojë strategjinë financiare të kompanisë në përputhje me objektivat e saj.
Të përgatisë raporte financiare periodike (mujore, tremujore, vjetore), si dhe të zhvillojë analiza të detajuara financiare dhe t’i paraqesë ato bordit drejtues.
Të analizojë performancën financiare të kompanisë dhe projektet në zhvillim, duke propozuar masa për optimizim dhe rritje të qëndrueshme.
Të menaxhojë procesin e buxhetimit dhe planifikimit financiar vjetor.
Të vlerësojë rreziqet financiare dhe të propozojë politika për menaxhimin e tyre.
Të sigurojë zbatimin e standardeve kontabël dhe fiskale sipas ligjeve të Shqipërisë.
Të mbikëqyr departamentin e financës dhe kontabilitetit, duke garantuar kontrolle të brendshme efektive dhe integritet të raportimeve financiare.
Të udhëheqë ekipin financiar, duke mbështetur zhvillimin profesional dhe rritjen e aftësive të stafit.
Të marrë pjesë aktive në mbledhjet e bordit drejtues dhe të japë rekomandime mbi vendimet strategjike (investime, zgjerim, reduktime kostosh, etj.).
Të ruajë marrëdhënie të mira me bankat, investitorët dhe institucionet financiare.

Kualifikimet & Kërkesat:

Diplomë universitare në Financë, Ekonomi, Kontabilitet ose fusha të ngjashme.
Kualifikime shtesë përbëjnë avantazh.
Minimumi 10 vite përvojë pune në role financiare, nga të cilat të paktën 5 vite në pozicione drejtuese.
Eksperiencë në analiza financiare të avancuara, planifikim strategjik dhe menaxhim buxheti.
Njohës dhe përdorues i shkëlqyer i sistemit Navision (Business Central).
Njohuri të shkëlqyera mbi legjislacionin fiskal dhe standardet kontabël shqiptare dhe ndërkombëtare.
Aftësi të avancuara në kontroll financiar, kontabilitet, analiza financiare dhe menaxhim performance.
Aftësi të shkëlqyera në menaxhim, komunikim, organizim dhe marrëdhënie ndërpersonale.
Integritet i lartë profesional dhe aftësi vendimmarrëse strategjike.

Përfitimet:

Pagë tepër konkurruese & shpërblim vjetor.
Mundësi zhvillimi profesional dhe pjesëmarrje në trajnime kombëtare dhe ndërkombëtare.
Angazhim direkt në procesin e vendimmarrjes së lartë të kompanisë.
Transporti i siguruar nga kompania.

Dokumentet e kërkuara:

Shënime:

Të gjitha aplikimet do të trajtohen me konfidencialitet të plotë. Bazuar në ligjin Nr.9887, datë 10.03.2008 "Për mbrojtjen e të dhënave personale", i ndryshuar, nenet 12 - 17, të dhënat personale të depozituara për aplikim punësimi do të përdoren vetëm për këtë qëllim.